Management Review Board
キース・ベラミー
30年以上、クライアントが属する産業の将来展望の見通しの支援、クライアントの目標・目的の達成に向けた支援を幅広い業種に対して渡って行っている。また、現在のビジネスの諸々の問題事項がクリエイティブかつ抜本的な解決策を必要としていると認識するクライアントと働くことを通じて、下記の4つの特徴的なキャリアを経て現在に至っている。 統合的な視野に基づいた将来のビジネスモデルの研究者/著者/コーチ (1998–現在) インテグラル理論に基づいた観点をクライアントに提供することによって、直面する課題や機会に斬新な視点を適用することを促し、競合他社よりも優れた強みを発揮できるような支援を行っている。 エグゼクティブ・マネジメント (1992–1998) 英国のメガバンクのシニア・エグゼクティブとして、銀行の主要な部署を率いるのみならず、多くの異なる個人/部署を各々の強みが発揮できるように一つのチームにまとめるという組織編成も行ってきた。 マネジメント・コンサルタント(1982–1992) ノーラン/ノートン/クーパーズ・ライブランド（現プライス・ウォーターハウス・クーパーズ）などのコンサルティング会社で働くことを通じて、コンサルタントとしての経験を積んできた。特に最先端テクノロジー企業の技術導入コンサルティング活動などを手掛けてきた。この時期の後期にはテクノロジー・ソリューションからビジネス・チャンスの模索へと関心が移っていった。 システム開発(1974–1982) ヘルスケア会社/銀行/通信会社など多岐に渡る業界の企業に対し、企業の効率性と質の向上につながるシステム設計・導入に従事。 Eメール Keith Bellamy at keith@integralpublishers.com
ブレット・トーマス
インテグラル・ビジネスコンサルティング・ファームStagenの共同設立者兼エグゼクティブを対象としたインテグラル・リーダーシップ・プログラムの研究・開発ディレクターをつとめる。 また、インテグラル大学（Integral University ）におけるインテグラル・ビジネス/リーダーシップ・プログラムのディレクターも務めている。インテグラル研究所（Integral Institute）のカリキュラムの企画・設計に携わるコア・メンバーであり、インテグラル研究所のリーダーシップ・セミナー/インテグラル・ライフ・プラクティスのセミナーを手掛け、インテグラル・ライフ・プラクティスの「スリー・ボディー・ワークアウト（3-Body Practice）」や「フォーカス・インテンシティ・トレーニング（Focused Intensity Training）」などを開発した。 人間の能力開発に関して15年以上の経験を積むプロフェッショナルであり、これまで数百を超えるワークショップを行い、企業に対して個別の人材開発トレーニングを行ってきた。また、様々なCEO/エグゼクティブ/企業家に対して5000時間を超すコーチング活動も行っている。 専門領域 リーダーシップ開発 戦略的提携の促進 ハイ・パフォーマンス・チームの設計・開発 個人のパフォーマンスの向上 （peak performance） コミュニケーション能力の向上（worldview-specific communication） 企業イノベーション 企業変革 インテグラル・プラクティスの設計・導入 Emailアドレス brett@integralpublishers.com
ルス・ボルックマン 博士
ILR編集責任者 30年以上に渡って組織開発コンサルタント/エグゼクティブ・コーチとして活動を行っている。モンマウス大学（Monmouth University）にて学士号を取得後、UCバークレー（University of California, Berkeley）にて修士号と博士号を取得。さらに、ソノマ州立大学にてゲシュタルト・セラピー、ユング派の元型論心理学を専門として人間性心理学を学ぶ。インドにおけるフルブライト・フェローであり、現在はアリゾナ州・トゥーソンに在住している。 学習者としての経歴 インテグラル・コンシャスネス（人間の意識に対する統合的な探求）、インテグラル・リーダーシップ、スパイラル・ダイナミクス、知覚認識論、コミュニケーションスキル、組織の変革・開発、問題解決思考、組織組成論、交流分析、ゲシュタルト・セラピー、新レイキ・ボディセラピー、プロジェクトマネジメント論、リーダーシップ論、品質管理論、対話理論など多岐の分野に渡って学習を積んでいる。また、ビジネス・コーチングシステム、コーチ養成機関、エグゼテクティブ・コーチング・プログラム、応用心理学協会などで多くのトレーニングを受ける。インテグラル・インスティテュートにてケン・ウィルバー（Ken Wilber ）と共にインテグラル・リーダーシップに関するワークショップを行ってきた。また、ドン・ベック（Don Beck）博士のスパイラル・ダイナミクスに関する資格を習得している。 教育者としての経歴 UCバークレー（U.C., Berkeley）、アリゾナ大学（the University of Arizona）、アリゾナ州コチース合衆国陸軍専門学校（the United States Army Intelligence School at Ft. Juachuca Arizona）、ソノマ州立大学（ Sonoma State University）、ゴールデン・ゲート大学（Golden…
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Jeannie Carlisle Jeannie Carlisle holds a BA and Masters in History from Arizona State University and a PhD in Interdisciplinary Studies with a primary focus on Ethical and Creative Leadership…
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Sara N. Ross, Ph.D. My history includes over 20 years of program design and implementation in a range of venues. Those included leadership development of youth and adults, with aims…
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Brett Thomas Read this in Japanese Brett Thomas is a co-founder of the Stagen Leadership Institute where he serves as Research and Development Director and the architect of internationally recognized…
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Russ Volckmann, PhD Publisher and Executive Editor, Integral Leadership Review Read this in Japanese Russ Volckmann, CBC, Ph.D., has worked for over thirty years as an organization development consultant and…
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Keith Bellamy To read this in Japanese click here With over 30 years experience across a wide range of industry sectors, Keith Bellamy brings a wealth of experience to clients…